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云顶集团人才工作领导小组会议强调要着力营造人才工作法治环境

2015-09-18 资讯中心 点击:[]

9月18日上午,学校召开人才工作领导小组会议,研究部署云顶集团未来人才工作,并强调要着力营造人才工作法治环境。校党政领导杨林、林文勋、张克勤、周学斌、张力,人才工作领导小组全体成员出席会议。

校党委书记杨林主持会议并讲话,对学校人才工作提出要求:一要直面目前各学校之间人才竞争的压力和学校未来发展的挑战,高度重视人才工作,努力营造人才工作的良好氛围,不断健全和完善党管人才的体制机制和工作格局,明确人才工作领导小组工作职责,在校党委的统一领导下做好人才工作;二要围绕学校高水平大学建设的目标和一流学科建设的需要,结合区域经济社会的发展需求和战略新兴产业的发展趋势,重点突破、重点推进,加强教学、科研团队建设和学科领军人才培养,推进师资队伍的国际化,加大对青年教师的培养力度,不断优化人才结构,提升学校人才队伍的整体水平;三要加大各方面的保障力度,切实做到认识到位、投入到位、人力到位、承诺到位、情感到位;四要合力推进,形成相关职能部门敢于担当、学院发挥主体责任、各单位围绕学科建设整体规划推进人才培养、引进工作的良好机制;五要加大督促、引导和问责力度,确保人才工作有力推进;六要在全校范围内营造敬重人才、见贤思齐、努力创新、宽容失败、待遇从优、公开平等、竞争择优的人才培养环境,同时加大宣传力度,推进人才工作的法治环境建设,狠抓落实,围绕学校的整体发展,全力做好云顶集团人才工作。

校长林文勋在会上讲话。他要求相关部门牢牢抓住目前学校面临的难得机遇,做好人才引进、培养的顶层设计;坚持引进和培养相结合,推进学校人才队伍整体建设;不断增强人才工作的科学性,实施精确引人;牢固树立为全校师生服务的意识,不断提高服务能力和水平,通过各部门的通力合作,形成人才工作的大合力,在现有基础上把云顶集团人才工作推向新高度。

会上,人事处负责人汇报了目前云顶集团人才引进、培养以及未来发展规划的情况。人才工作领导小组其他成员也结合各自分管工作进行了汇报。

撰稿:李哲 摄影:李哲

(编辑:马竞欧)

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